Szkolenia BHP stacjonarne organizowane są dla wszystkich grup zawodowych wyłacznie u klienta z dojazdem, przy czym liczba uczestników nie może być mniejsza niż 2 osoby.
Szkolenia stacjonarne BHP, to:
-szkolenia wstępne
-szkolenia okresowe
-szkolenia stanowiskowe (instruktaże stanowiskowe)
Szkolenia prowadzone są w formie wykładów, pogadanek, z udziałem filmów, slajdów, itp., i maja za zadanie jak najlepsze przygotowanie pracowników z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, nabycie umiejętności oraz zaktualizowanie wiedzy w zakresie BHP. Szkolenie zawsze kończy sie egzaminem sprawdzajacym w formie testowej stacjonarnej, ustnej, lub testowej zdalnej.
Po zdanym egzaminie, uczestnicy otrzymują zaświadczenia o ukończonym szkoleniu.
Zapoznaj się:
Aby dokonać zgłoszenia na szkolenie stacjonarne, należy przesłać na nasz adres e-mail bhpprotect@gmail.com następujace dane uczestników:
-Imie i nazwisko
-data i miejsce urodzenia
-zajmowane stanowisko pracy
-adres firmy kierujacej na szkolenie
-NIP firmy kierujacej na szkolenie
-adres e-mail firmy kierujacej na szkolenie
-adres e-mail uczestnika
-nr telefonu uczestnika lub kierujacego
-zgodę uczestnika na przetwarzanie danych osobowych do celów szkolenia
Wszystkie dane są bezwzględnie chronione!
KLAUZULA RODO
Szkolenia stacjonarne BHP, to:
-szkolenia wstępne
-szkolenia okresowe
-szkolenia stanowiskowe (instruktaże stanowiskowe)
Szkolenia prowadzone są w formie wykładów, pogadanek, z udziałem filmów, slajdów, itp., i maja za zadanie jak najlepsze przygotowanie pracowników z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, nabycie umiejętności oraz zaktualizowanie wiedzy w zakresie BHP. Szkolenie zawsze kończy sie egzaminem sprawdzajacym w formie testowej stacjonarnej, ustnej, lub testowej zdalnej.
Po zdanym egzaminie, uczestnicy otrzymują zaświadczenia o ukończonym szkoleniu.
Zapoznaj się:
Aby dokonać zgłoszenia na szkolenie stacjonarne, należy przesłać na nasz adres e-mail bhpprotect@gmail.com następujace dane uczestników:
-Imie i nazwisko
-data i miejsce urodzenia
-zajmowane stanowisko pracy
-adres firmy kierujacej na szkolenie
-NIP firmy kierujacej na szkolenie
-adres e-mail firmy kierujacej na szkolenie
-adres e-mail uczestnika
-nr telefonu uczestnika lub kierujacego
-zgodę uczestnika na przetwarzanie danych osobowych do celów szkolenia
Wszystkie dane są bezwzględnie chronione!
KLAUZULA RODO
Ramowe programy szkoleń BHP
Ramowy program szkolenia BHP dla pracowników na stanowiskach administracyjno-biurowych
1. Wybrane regulacje prawne z zakresu prawa pracy, BHP z uwzględnieniem przepisów związanych z wykonywaną pracą; Prawa i obowiązki pracodawców; Prawa i obowiązki pracowników w zakresie BHP; Aktualne przepisy dotyczące pracy kobiet; Profilaktyczna ochrona zdrowia pracowników; Wypadki przy pracy i choroby zawodowe oraz świadczenia z nimi związane,
2. Postępowanie w zakresie oceny zagrożeń czynnikami występującymi w procesach pracy oraz w zakresie metod ochrony przed zagrożeniami dla zdrowia i życia pracowników,
3. Problematyka organizacji stanowisk pracy biurowej z uwzględnieniem zasad ergonomii, w tym stanowisk wyposażonych w monitory ekranowe i inne urządzenia biurowe w świetle obowiązujących przepisów,
4. Zasady postępowania w razie wypadku w czasie pracy i sytuacjach zagrożeń (pierwsza pomoc przedmedyczna, pożar, awaria, itp.)
RAZEM GODZIN: 8
Ramowy program szkolenia BHP dla pracodawców i osób kierujących pracownikami
1. Regulacje prawne z zakresu BHP z uwzględnieniem przepisów związanych z wykonywaną pracą; Omówienie źródeł prawa międzynarodowego (dyrektywy WE, konwencja MOP); Prawa i obowiązki pracodawców; Prawa i obowiązki osób kierujących pracownikami i pracowników w zakresie BHP; Aktualne przepisy dotyczące pracy kobiet; Profilaktyczna opieka zdrowotna nad pracownikami; Organizacja nadzoru i kontroli warunków pracy,
2. Identyfikacja, analiza i ocena zagrożeń czynnikami niebezpiecznymi, szkodliwymi i uciążliwymi oraz ocena ryzyka związanego z tymi zagrożeniami, na stanowiskach pracy osób, dla których organizowane jest szkolenie,
3. Organizacja i metody kształtowania bezpiecznych i higienicznych warunków pracy, z uwzględnieniem stanowisk wyposażonych w monitory ekranowe-zarządzanie bezpieczeństwem i higieną pracy,
4. Analiza okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy i chorób zawodowych oraz związana z nimi profilaktyka; Przyczyny charakterystycznych wypadków przy pracy ze szczególnym wskazaniem na wypadki przy pracy powstałe na skutek niewłaściwej organizacji pracy oraz związanej z nimi profilaktyki,
5. Organizacja i metodyka szkolenia w zakresie BHP z uwzględnieniem metod prowadzenia instruktażu stanowiskowego oraz kształtowanie bezpiecznych zachowań pracowników w procesach pracy,
6. Zasady postępowania w razie wypadku w czasie pracy i sytuacjach zagrożeń (pierwsza pomoc przedmedyczna, pożar, awaria, itp.)
7. Skutki ekonomiczne niewłaściwych warunków pracy,
8. Problemy ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska naturalnego.
RAZEM GODZIN: 16
Ramowy program szkolenia BHP dla pracowników na stanowiskach robotniczych
1. Regulacje prawne z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, z uwzględnieniem przepisów związanych z wykonywaną pracą, obowiązki pracodawcy zgodnie z Kp.
2. Zagrożenia czynnikami występującymi w procesach pracy oraz zasady i metody likwidacji lub ograniczenia oddziaływania tych czynników na pracowników - z uwzględnieniem zmian w technologii, organizacji pracy i stanowisk pracy, stosowania środków ochrony zbiorowej i indywidualnej, wprowadzenia nowych urządzeń, sprzętu i narzędzi pracy,
3. Zasady postępowania w razie wypadku w czasie pracy i w sytuacjach zagrożeń (np. pożaru, awarii), w tym zasady udzielania pierwszej pomocy w razie wypadku,
4. Okoliczności i przyczyny charakterystycznych dla wykonywanej pracy wypadków przy pracy oraz związana z nimi profilaktyka.
RAZEM GODZIN: 8
1. Wybrane regulacje prawne z zakresu prawa pracy, BHP z uwzględnieniem przepisów związanych z wykonywaną pracą; Prawa i obowiązki pracodawców; Prawa i obowiązki pracowników w zakresie BHP; Aktualne przepisy dotyczące pracy kobiet; Profilaktyczna ochrona zdrowia pracowników; Wypadki przy pracy i choroby zawodowe oraz świadczenia z nimi związane,
2. Postępowanie w zakresie oceny zagrożeń czynnikami występującymi w procesach pracy oraz w zakresie metod ochrony przed zagrożeniami dla zdrowia i życia pracowników,
3. Problematyka organizacji stanowisk pracy biurowej z uwzględnieniem zasad ergonomii, w tym stanowisk wyposażonych w monitory ekranowe i inne urządzenia biurowe w świetle obowiązujących przepisów,
4. Zasady postępowania w razie wypadku w czasie pracy i sytuacjach zagrożeń (pierwsza pomoc przedmedyczna, pożar, awaria, itp.)
RAZEM GODZIN: 8
Ramowy program szkolenia BHP dla pracodawców i osób kierujących pracownikami
1. Regulacje prawne z zakresu BHP z uwzględnieniem przepisów związanych z wykonywaną pracą; Omówienie źródeł prawa międzynarodowego (dyrektywy WE, konwencja MOP); Prawa i obowiązki pracodawców; Prawa i obowiązki osób kierujących pracownikami i pracowników w zakresie BHP; Aktualne przepisy dotyczące pracy kobiet; Profilaktyczna opieka zdrowotna nad pracownikami; Organizacja nadzoru i kontroli warunków pracy,
2. Identyfikacja, analiza i ocena zagrożeń czynnikami niebezpiecznymi, szkodliwymi i uciążliwymi oraz ocena ryzyka związanego z tymi zagrożeniami, na stanowiskach pracy osób, dla których organizowane jest szkolenie,
3. Organizacja i metody kształtowania bezpiecznych i higienicznych warunków pracy, z uwzględnieniem stanowisk wyposażonych w monitory ekranowe-zarządzanie bezpieczeństwem i higieną pracy,
4. Analiza okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy i chorób zawodowych oraz związana z nimi profilaktyka; Przyczyny charakterystycznych wypadków przy pracy ze szczególnym wskazaniem na wypadki przy pracy powstałe na skutek niewłaściwej organizacji pracy oraz związanej z nimi profilaktyki,
5. Organizacja i metodyka szkolenia w zakresie BHP z uwzględnieniem metod prowadzenia instruktażu stanowiskowego oraz kształtowanie bezpiecznych zachowań pracowników w procesach pracy,
6. Zasady postępowania w razie wypadku w czasie pracy i sytuacjach zagrożeń (pierwsza pomoc przedmedyczna, pożar, awaria, itp.)
7. Skutki ekonomiczne niewłaściwych warunków pracy,
8. Problemy ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska naturalnego.
RAZEM GODZIN: 16
Ramowy program szkolenia BHP dla pracowników na stanowiskach robotniczych
1. Regulacje prawne z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, z uwzględnieniem przepisów związanych z wykonywaną pracą, obowiązki pracodawcy zgodnie z Kp.
2. Zagrożenia czynnikami występującymi w procesach pracy oraz zasady i metody likwidacji lub ograniczenia oddziaływania tych czynników na pracowników - z uwzględnieniem zmian w technologii, organizacji pracy i stanowisk pracy, stosowania środków ochrony zbiorowej i indywidualnej, wprowadzenia nowych urządzeń, sprzętu i narzędzi pracy,
3. Zasady postępowania w razie wypadku w czasie pracy i w sytuacjach zagrożeń (np. pożaru, awarii), w tym zasady udzielania pierwszej pomocy w razie wypadku,
4. Okoliczności i przyczyny charakterystycznych dla wykonywanej pracy wypadków przy pracy oraz związana z nimi profilaktyka.
RAZEM GODZIN: 8
Dane:
Instytucje i legislacja:
● Międzynarodowa Organizacja Pracy
● Państwowa Inspekcja Pracy
● Kodeks Pracy
● Przepisy ogólne BHP MPiPS
● Międzynarodowa Organizacja Pracy
● Państwowa Inspekcja Pracy
● Kodeks Pracy
● Przepisy ogólne BHP MPiPS